O SINDETELCO tomou diligências, após ter tido conhecimento por parte dos seus associados, que a maioria das empresas de Segurança Privada não pagou devidamente o trabalho realizado em dias de Feriado Nacional ou Municipal, realizado nos meses de Abril e Maio 2015.
Nesse sentido, confrontámos as associações patronais com o entendimento expresso pela FETESE, de que o disposto na cláusula 33ª n.º2 do CCT em vigor, publicado no BTE n.º 32 de 29.08.2014 contrariava a norma legal imperativa, a saber, o disposto no artigo 269, nº2 do Código do Trabalho.
Como nota final, informamos os nossos associados que o SINDETELCO está já a preparar a proposta de revisão ao CCT da Segurança Privada, o instrumento que regula as relações laborais no nosso setor. Queremos melhorar as condições de trabalho dos nossos associados da área da segurança.
Ver o comunicado na íntegra
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O SINDETELCO através do seu departamento de Acção Social e à semelhança dos anos anteriores volta a disponibilizar aos seus associados a requisição de Livros Escolares pelo sindicato para o ano letivo 2015/2016, com 10% de desconto e possibilidade de pagamento faseado em 4 prestações.
O pagamento dos livros pode ser realizado em dinheiro, ou através de cheques pré-datados à ordem do SINDETELCO, ou por transferência bancária para o nosso NIB (0007.0021.00153670005.44) com posterior envio de comprovativo para o Sindicato.
No caso dos trabalhadores dos CTT é possivel requisitar os livros e pagar através do vencimento, através da assinatura de uma declaração para a empresa autorizando o pagamento através do ordenado.
Para requerer livros escolares é necessário preencher o formulário que pode ser descarregado aqui e devolvê-lo ao sindicato em mão, por correio e/ou e-mail. O regulamento desta requisição livros consta na 2ª página do documento.
Realçamos ser de particular importância o devido preenchimento de todos os campos contidos na requisição para que possamos tratar devidamente todos os pedidos e entregar os livros aos associados da melhor forma, sem erros.
As requisições de livros da zona norte do país devem ser enviadas para a nossa Delegação Norte. As restantes para a nossa sede em Lisboa.
REQUISIÇÃO LIVROS 2015-2016
(descarregue aqui o documento)
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No passado dia 8 do corrente mês, o SINDETELCO reuniu pela primeira vez com a nova Administração da PT PORTUGAL.
Esta reunião que contou com a presença de todas as ERCT da PT, decorreu num clima muito cordial e respeitador das responsabilidades de cada uma das partes envolvidas, de acordo com a pática do excelente diálogo social que sempre caracterizou a PT, e permitiu que o Presidente Armando Pereira apresentasse em linhas gerais alguns dos grandes objetivos estratégicos para os próximos tempos bem como às associações sindicais identificarem as suas principais preocupações.
A mensagem deve por isso ser positiva, tendo como limites o respeito pelos trabalhadores da PT e pelos seus postos de trabalho e direitos consagrados nomeadamente no ACT em vigor, bem como o direito e a obrigação da atual equipa de gestão de gerir bem e de acordo com as necessidades que o mercado e a boa gestão do negócio aconselharem, de forma a que a PT ultrapasse rapidamente os tempos difíceis que atravessou e se assuma como a ” empresa de excelência” que sempre foi.
Ver o comunicado na íntegra
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O SINDETELCO tomou conhecimento de que algumas empresas de Segurança Privada não se encontram a pagar devidamente o trabalho realizado em dias de Feriado Nacional ou Municipal.
Neste sentido informamos os nossos associados que, de acordo com o CCT em vigor, o trabalho realizado em dia Feriado deverá de ser pago com acréscimo de 50% e não como um dia de trabalho normal como algumas empresas de Segurança se encontram a praticar.
Exigimos que as empresas de Segurança Privada respeitem os trabalhadores nossos associados e cumpram a lei.
Ver o comunicado na íntegra
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Relembramos aos nossos associados que qualquer trabalhador pode fazer chegar ao Sindicato a indicação de um ou mais prestadores de serviços na sua região, que não tenham acordo com a medis CTT e faremos chegar um pedido à empresa no sentido de se tentar a aquisição desses serviços.
O SINDETELCO está atento e continuará a acompanhar a evolução da situação para que os trabalhadores da Região Autónoma dos Açores vejam melhoradas as suas condições de assistência médica, bem como as dos seus familiares.
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O SINDETELCO tem reunido com regularidade com a Empresa no sentido de resolver um grande número de casos relacionado nomeadamente com a transferência de trabalhadores de local de trabalho e mudança de categoria profissional pelas funções desempenhadas atualmente.
A grande maioria dos casos estão resolvidos ou em vias de resolução, apesar de nem todos com a decisão que consideramos ser a mais correta e justa para os trabalhadores o que nos vai levar a esgrimir argumentos com a empresa a um outro nível.
Ver o comunicado na íntegra
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O Secretariado Nacional do SINDETELCO e a Comissão Sindical representante dos trabalhadores da STEF saúda os trabalhadores, particularmente aqueles que, com muita coragem, determinação e sacrifícios pessoais, para si e para as suas famílias, exerceram o direito á Greve.
Demos expressão a uma enorme indignação e protesto face à postura que a empresa tem assumido, na constante desvalorização do trabalho, incumprimento do Contrato Coletivo, precariedade dos locais de trabalho, falta de respeito pelos trabalhadores, baixos salários, entre muitos outros pontos.
Esta luta foi também uma afirmação de futuro, exigindo aumentos salariais justos e o pagamento de horas em dia de feriado de forma a cumprir o estabelecido no nosso Contrato Coletivo de Trabalho e na lei.
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No seguimento das várias reuniões que temos tido com a Administração sobre o “Aditamento ao contrato de trabalho para pluralidade de empregadores” que possibilitará aos trabalhadores do atendimento prestar serviço no Banco Postal, o SINDETELCO tem a fazer as seguintes considerações.
Informaremos os nossos associados na hora, assim que este processo fique concluído e tenhamos todas as garantias de que poderão assinar o aditamento ao contrato sem prejuízo para os trabalhadores.
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O setor gráfico tem sido dos mais sacrificados com a redução do consumo interno em Portugal. Desde 2004 que temos assistido ao encerramento de empresas, á redução do número de trabalhadores e a um menor volume de negócios.
O recente desenvolvimento do “mundo digital” e as alterações dos padrões de consumo dos cidadãos trouxeram constrangimentos profundos para a industria gráfica e transformadores de papel.
Nesse sentido, o SINDETELCO subscreveu recentemente um protocolo com a APIGRAF onde se define de forma clara uma estratégia conjunta.
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Perante um contexto de grand
e dificuldade para os trabalhadores deste setor, o SINDETELCO tem conseguido proteger os seus associados através da negociação direta e no âmbito da contratação coletiva.
O SINDETELCO é o sindicato responsável pela manutenção dos direitos e salvaguarda das regalias sociais constantes do Acordo de empresa da Portucel em 2013. Ver Boletim do Trabalho e Emprego, n.º 27, de 22/7/2013.
O SINDETELCO é o sindicato responsável pela recuperação do Acordo Coletivo de trabalho da Fapel que, desde 2008 só nós negociámos no âmbito da FETESE. Ver publicação Boletim do Trabalho e Emprego, nº 29, 8/8/2008.
O SINDETELCO chegou a acordo com a ANIPC em 2014 através da FETESE. O acordo consta em publicação do Boletim do Trabalho e Emprego, n.º 16, 29/4/2014.
O SINDETELCO é o sindicato responsável pela recuperação do contrato com a Associação Portuguesa de Imprensa, mantendo quase dois mil trabalhadores protegidos pela contratação coletiva. Este contrato aguarda publicação em breve.
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Apenas o SINDETELCO, através da Fetese, conseguiu manter o Acordo Coletivo da FAPEL desde 2008, que vincula os trabalhadores da fábrica de papel Renova e da Prado, Cartolinas da Lousã. Mas o contrato da FAPEL com o Sindetelco é alargado aos trabalhadores das outras empresas associadas na FAPEL através da Portaria n.º 202/2014, de 03-10; publicado no Boletim do Trabalho e Emprego, n.º 19, de 22 de maio de 2014.
Após a negociação difícil deste ano, a atualização salarial será superior a 0,75% para os trabalhadores da FAPEL a partir de 1 de Junho de 2015. Sendo um aumento curto, cobre ainda assim a inflação prevista para este ano. Também este aumento será alargado aos outros trabalhadores através de portaria publicada brevemente em Boletim de trabalho e emprego.
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Aos nossos associados da Segurança Privada
A Segurex abriu as portas ontem e decorre até ao próximo Sábado na FIL em Lisboa, naquela que é considerada a maior feira de demonstração de meios e equipamentos ligadas ao sector da Segurança em Portugal.
Partilhamos assim este evento, na certeza de que esta pode ser uma feira com interesse para quem labora na segurança privada e gosta de ficar a par das novidades nos meios ao dispor desta área de actividade.
www.segurex.fil.pt
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