Abr 16 2018

1º de Maio 2018 – Comemorações do Dia do Trabalhador

  • 16 de Abril de 2018

O Dia do Trabalhador é da maior importância para o movimento sindical e para aqueles que representa, mas também para todos os que defendem uma sociedade mais justa e solidária. Em Portugal é o dia em que todos nós afirmamos os valores do sindicalismo e a necessidade do progresso económico e social.

Hoje mais do que nunca é de extrema relevância comemorar o “Dia do Trabalhador”, afirmar os valores do sindicalismo democrático, da coesão social, da igualdade, do combate à pobreza e do Trabalho Digno.

A comemoração do Primeiro de Maio 2018 está agendada para Figueiró dos Vinhos, em homenagem às vítimas dos incêndios do ano passado.

Os associados que queiram participar nas comemorações podem inscrever-se via email, indicando o nome completo, contacto telefónico e número de pessoas que pretendem participar:

O transporte desde o Porto e Lisboa para Figueiró dos Vinhos é gratuito e disponibilizado através de camionetes. Os participantes no evento terão ainda direito a porco no espeto que será servido ao almoço.

Ler o comunicado na íntegra

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Abr 13 2018

REVERSÃO IMEDIATA DA PRIVATIZAÇÃO DOS CTT

  • 13 de Abril de 2018

ATÉ HOJE, DESDE A PREPARAÇÃO PARA A PRIVATIZAÇÃO:

  • Desapareceram centenas de estações de correio;
  • Foram eliminados centenas de postos de trabalho;
  • A distribuição do correio em muitos casos só é feita uma vez por semana;
  • As filas de espera nas estações chegam a ser superiores a uma hora;
  • As tarifas postais aumentaram 65,6%;
  • Foram distribuídos aos accionistas mais de 300 MILHÕES DE EUROS que deveriam ter entrado nos cofres do estado.

A PRIVATIZAÇÃO DOS CTT FOI RUINOSA PARA O PAÍS E PARA OS CIDADÃOS

PARA POUPAR E PODER ENTREGAR MAIS DIVIDENDOS AOS ACCIONISTAS A ADMINISTRAÇÃO DOS CTT DEGRADOU O SERVIÇO PÚBLICO DE CORREIOS, VOCÊ SABE-O.

Os CTT- Correios de Portugal têm a obrigação de prestar o serviço universal de correios e isso inclui manter um ponto de acesso o mais perto possível das populações e efectuar pelo menos uma distribuição diária de correio. Não o fazem

Ler o comunicado na íntegra

 

 

 

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Abr 09 2018

Reunião com os Recursos Humanos da REILIMPA

  • 9 de Abril de 2018


No passado dia 27 de março, o SINDETELCO e a ReiLimpa reuniram-se na sede do sindicato, na procura de soluções para os problemas laborais que mais afligem os trabalhadores e trabalhadoras da ReiLimpa.

O SINDETELCO, expôs algumas questões levantadas pelos trabalhadores da ReiLimpa em particular os que operam no Hospital Pediátrico de Coimbra, a fim de podermos melhor entender e esclarecer os nossos associados e trabalhadores.

No decorrer da reunião apresentámos também algumas propostas à empresa que damos conhecimento.

Ler o comunicado na íntegra

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Mar 28 2018

Eleitos Delegados Sindicais do SINDETELCO na ANACOM

  • 28 de Março de 2018

Nos termos do art. 50º dos estatutos do SINDETELCO, informamos que foram eleitos como Delegados Sindicais do SINDETELCO na ANACOM os seguintes trabalhadores:

  • José Joaquim Silva da Fonseca, em Barcarena
  • Luis Carlos Medeiros Oliveira, em Lisboa
  • Paulo Maria Ferreira Nogueira, no Porto.

Os novos Delegados assumem a responsabilidade de dinamizar os locais de trabalho para a negociação coletiva.

Aos novos Delegados apresentamos os nossos votos de boa sorte neste mandato.

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Mar 15 2018

Delegados Sindicais do SINDETELCO na ANACOM

  • 15 de Março de 2018

Nos termos e para os efeitos do art. 50º dos estatutos do SINDETELCO, informa-se que são elegíveis como delegados sindicais do SINDETELCO na ANACOM os candidatos abaixo indicados nos respetivos locais de trabalho:

  • Barcarena:  José Joaquim Silva da Fonseca / nº ANACOM 285
  • Lisboa:  Luis Carlos Medeiros Oliveira / nº ANACOM 720
  • Porto: Paulo Maria Ferreira Nogueira / nº ANACOM 266

A eleição dos delegados sindicais do SINDETELCO decorrerá nas datas e locais de trabalho abaixo indicados:

  • Barcarena: 21 de março de manhã.
  • Lisboa: 21 de março de tarde.
  • Porto: 26 de março de manhã.

ELEIÇÃO DE DELEGADOS SINDICAIS NA ANACOM

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Mar 15 2018

MEO – IMPOSIÇÃO DO DÉBITO DIRECTO SOBRE OS BENEFÍCIOS DE COMUNICAÇÕES

  • 15 de Março de 2018

Os benefícios telefónicos estão consagrados no ACT/2016, conforme protocolo anexo à referida convenção, alínea 7.

Todavia, para alterar as condições que sempre vigoraram para a referida atribuição, num contexto de diálogo normal, a Gestão devia reunir antes com as ERCT e comunicar o que pretendia fazer e ouvir a opinião destas.

O que foi comunicado às ERCT, foi ” esta decisão está tomada e vai acontecer”.

Nesse sentido quisemos deixar bem claro à DRH que, mais uma vez, esta medida foi tomada à revelia e sem auscultar os Sindicatos, o que nada favorece o Diálogo Social na Empresa e a devida informação aos trabalhadores.

No decorrer da reunião, a empresa apenas assumiu os seguintes compromissos:

1. Quem ainda não aderiu terá um prazo mais alargado para adesão ao débito directo (até ao final da próxima semana) para uma melhor decisão sobre a matéria;

2. O benefício sai do quadro retributivo, não contando para efeitos do IRS2017.

3. Todas as situações críticas (trabalhadores com dificuldades financeiras devidamente comprovadas, penhoras de vencimento, etc) devem ser reportadas diretamente à DRH ou às ERCT para que as mesmas possam ser analisadas.

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Mar 14 2018

Matéria Salarial CTT 2018

  • 14 de Março de 2018

Mesmo considerando que é apenas a proposta inicial, ela é manifestamente minimalista e reflecte a política da Administração dos CTT no que diz respeito aos salários dos trabalhadores.

Num vencimento mensal de 800€, esta proposta representa um aumento de 3,20€ por mês e um aumento de 10 cêntimos por dia.

Por mais se os CTT tentem justificar e fundamentar, a verdade é que:

  • Os CTT tiveram 27,3 milhões € de lucros em 2017;
  • Os accionistas foram contemplados com 38 cêntimos por acção, num valor total
    de 57 milhões € (o dobro dos lucros);
  • Em 2017 as receitas dos CTT aumentaram 0,9% e foram de 676 milhões €;
  • O Banco de Portugal prevê que a inflação para 2018 seja no mínimo de 1,5%

As negociações iniciar-se-ão em breve e todos esperamos que haja bom senso e vontadenegocial. Os trabalhadores querem aumentar o seu poder de compra, por isso os CTT têm que alterar substancialmente a sua proposta!

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Mar 06 2018

Alterações ao Regulamento de horário de trabalho e manual de procedimentos de administração de pessoal na ANACOM

  • 6 de Março de 2018

O SINDETELCO reuniu no passado dia 1 de março com o Conselho de Administração da ANACOM (CA) para lhe serem apresentadas alterações ao regulamento de horário de trabalho e ao manual de procedimentos de administração de pessoal.

Nessa reunião, foi-nos explicado que as alterações introduzidas visam dar cumprimento integral às exigências legais fixadas no artigo 202º do Código de Trabalho no que respeita à obrigatoriedade de todos os trabalhadores da ANACOM, incluindo os trabalhadores isentos de horário de trabalho, procederem ao registo de entradas e saídas do serviço no sistema eletrónico de registo de assiduidade.

Os associados do SINDETELCO, que sejam trabalhadores da ANACOM e que queiram pronunciar-se sobre as alterações agora introduzidas, devem remeter essa informação ao SINDETELCO impreterivelmente até ao dia 8 de março.

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Mar 01 2018

ELEIÇÃO DE DELEGADOS SINDICAIS NA ANACOM

  • 1 de Março de 2018

Com o objetivo de aumentar o contacto de proximidade do SINDETELCO com os trabalhadores, o SINDETELCO decidiu promover a eleição de Delegados Sindicais na ANACOM.

Assim, dando cumprimento ao nº 11 do artigo 35º dos estatutos do SINDETELCO, iremos proceder à promoção desta eleição em todos os Locais de Trabalho da ANACOM.

De acordo com Artigo 50.º os Delegados Sindicais são eleitos por voto direto e secreto dos associados locais com base em listas nominativas e escrutínio pelo método proporcional de Hondt.

Os Delegados Sindicais eleitos, sob a orientação e coordenação do Secretariado Nacional, realizam dinamização sindical no seu local de trabalho, são um veículo de informação entre sindicato e os trabalhadores, e fiscalizam o cumprimento das normas que regulam o trabalho.

O SINDETELCO irá assim afixar, junto aos pontógrafos ou em placard disponibilizado junto aos bares, as folhas para inscrição dos associados que pretendam ser Delegados Sindicais no seu Local de Trabalho se poderem inscrever.

A sua participação e envolvimento neste processo é importante. Contamos consigo.

O SECRETARIADO NACIONAL DO SINDETELCO

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Fev 26 2018

NA PT-MEO NADA MUDOU

  • 26 de Fevereiro de 2018

É PRECISO, É URGENTE MELHORAR AS RELAÇÕES LABORAIS NA PT/MEO
NÃO BASTAM DISCURSOS, SÃO NECESSÁRIAS RESPOSTAS

REALIDADE. As ERCT tudo têm feito para aliviar o clima de confrontação laboral nunca antes visto na PT, mas todas as tentativas têm sido infrutíferas, porque a Gestão continua sem arredar pé do caminho do confronto – política do facto consumado, redução de efetivos cega e por todos os meios, desrespeito pelos trabalhadores e pelas Organizações que os representam. Assim é difícil alterar a situação e melhorar as relações laborais.

NÃO BASTAM DISCURSOS E POMPA

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Fev 22 2018

GREVE GERAL CTT: NÃO FORAM DECLARADOS SERVIÇOS MÍNIMOS PELOS MINISTÉRIOS

  • 22 de Fevereiro de 2018

  • SE QUALQUER TRABALHADOR(A) FOR “ESCALADO(A)” OU “REQUISITADO(A)” , DEVE DE IMEDIATO CONTACTAR O SEU SINDICATO.
  • SE ALGUM(A) TRABALHADOR(A) FOR INSTADO A ASSINAR QUALQUER DOCUMENTO NÃO O DEVE FAZER E DEVE, TAMBÉM, DENUNCIAR IMEDIATAMENTE A SITUAÇÃO AO SEU SINDICATO.
  • SE ALGUM(A) TRABALHADOR(A) FOR CONFRONTADO COM A INFORMAÇÃO – ILEGAL E MENTIROSA – DE QUE LHE VAO DESCONTAR 3 DIAS PELA GREVE, O(A) TRABALHADOR(A) DEVE PEDIR UMA DECLARAÇÃO ESCRITA À PESSOA QUE FIZER TAL AFIRMAÇÃO.

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Fev 19 2018

DIA 23 FEVEREIRO – GREVE GERAL NOS CTT E EMPRESAS DO GRUPO CTT

  • 19 de Fevereiro de 2018

O futuro do serviço público e universal de correios prestado às populações e empresas, o futuro da Empresa CTT e dos seus trabalhadores, ESTÁ NAS NOSSAS MÃOS.

UMA GRANDE ADESÃO À GREVE GERAL E UMA GRANDE MANIFESTAÇÃO EM LISBOA serão um passo decisivo para obrigar o Governo a reverter a privatização dos CTT.

Os trabalhadores dos CTT – Atendimento, Distribuição, Tratamento e Serviços Centrais – e os trabalhadores das empresas do grupo CTT, TÊM OBRIGATORIAMENTE QUE PENSAR NO SEU FUTURO E DAS SUAS FAMÍLIAS.

Está na hora de despertar e de sair da nossa zona de conforto, é hora de decidirmos o nosso presente e futuro, sem comodismos e sem arranjarmos desculpas. JUNTOS SOMOS SUFICIENTEMENTE FORTES PARA ATINGIR OS NOSSOS OBJECTIVOS.

TODOS PARA LISBOA

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