Set 14 2021
O Sindetelco continua a aguardar pela reunião do conselho consultivo da IOS. Está a ser recorrente o facto de os prestadores estarem a pedir o pagamento de alguns exames após a realização dos mesmos. O prestador tem a obrigação de informar o utente caso o exame não seja comparticipado, mas o utente tem também a …
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Mai 07 2021
Percebemos que a Empresa já tinha chegado a acordo com o conjunto de sindicatos que compõem a “Frente Sindical”. A “Frente Sindical deu o seu acordo de princípio à proposta da empresa, ficando o SINDETELCO isolado e sem hipóteses de continuar a negociação da Tabela Salarial e Matéria de Expressão Pecuniária. Não nos revemos nos …
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Abr 30 2021
Decorreu na passada quarta-feira, dia 28 de Abril 2021, a oitava ronda negocial das negociações salariais 2021 para os trabalhadores dos CTT. ÚLTIMA PROPOSTA DA EMPRESA 9,5 Euros para todos os trabalhadores abrangidos pelo anexo IV do AE CTT, salvo nas situações em que, por via do aumento do Salário Mínimo Nacional de 2021, as retribuições …
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Fev 23 2021
Encontram-se a decorrer as negociações salariais 2021 para os trabalhadores dos CTT. As reuniões têm vindo a ser realizadas semanalmente e passam agora a ser quinzenais. Ao fim de três sessões negociais damos a conhecer as propostas da empresa. O SINDETELCO continuará com a sua postura negocial, na defesa do que poderá vir a ser …
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Jan 12 2021
O SINDETELCO entregou à Empresa a sua proposta de atualização salarial para todos trabalhadores dos CTT em 2021, com retroativos a 1 de Janeiro, assente nos seguintes aumentos: O ano de 2020 foi um ano extremamente difícil para os trabalhadores dos Correios, pois como empresa prestadora de serviços públicos essenciais, os trabalhadores mantiveram-se sempre na …
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Set 04 2020
APÓS PEDIDO DE CONCILIAÇÃO EFECTUADO PELOS SINDICATOS SOBRE OS AUMENTOS SALARIAIS DE 2020, REALIZOU-SE DIA 2 DE SETEMBRO, NA DGERT, A 1ª REUNIÃO OS CTT NEM ALTERARAM A SUA POSIÇÃO NEM QUERIAM MAIS REUNIÕES. OS SINDICATOS INSISTIRAM NA CONTINUIDADE DO PROCESSO DE CONCILIAÇÃO E A CONCILIADORA MARCOU A PRÓXIMA PARA O DIA 29 DE SETEMBRO. …
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Jul 27 2020
OS TRABALHADORES NÃO PODEM CONFIAR NUMA GESTÃO QUE ENGANA, ILUDE E, INFUNDADAMENTE, DIZ FALSIDADES. SINDICATOS REUNIRAM E APROVARAM MEDIDAS A TOMAR. • Todos os Sindicatos irão interpor acções em Tribunal para exigir o pagamento do subsídio de refeição em dinheiro como sempre foi; • Foi pedida a conciliação à DGERT do processo de negociação salarial …
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Jul 02 2020
Como era de prever os CTT abriram o processo negocial só porque foram obrigados e apenas para inglês ver, porque na verdade não tinham qualquer vontade negocial. Outra coisa não era de esperar de uma gestão que está a levar os CTT à quase degradação total. Se a abertura das negociações era para ficarem bem …
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Jun 25 2020
Realizou-se no dia 24 de Junho uma reunião sobre aumentos salariais de 2020 para os trabalhadores dos CTT. Esta reunião que foi tirada a ferros, porque os CTT não responderam atempadamente às propostas dos Sindicatos. Mas enfim, mais vale tarde que nunca. Os CTT enviaram 1 hora antes da reunião aos Sindicatos, mais uma vez …
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Jun 17 2020
Dia 12 de Junho foi mais uma grande jornada de luta. Nem ameaças, requisições e outros meios obscuros, desmobilizaram os trabalhadores. Foram notórios os resultados da greve, foi notória a acumulação de serviço, foi preciso arranjar quem trabalhasse nos feriados e no fim de semana. Foi demasiado evidente a desorientação dos “arautos” da gestão para …
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Jun 09 2020
A Empresa está, abusivamente, em alguns locais de trabalho, a requisitar 50% dos efetivos para prestação de serviços mínimos no dia da Greve. Os trabalhadores que forem requisitados para prestação de serviços mínimos no dia da Greve apenas deverão desempenhar as tarefas a seguir assinaladas: Distribuição de telegramas e vales telegráficos (vales urgentes), vales postais …
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Jun 04 2020
OS TRABALHADORES NÃO QUEREM: O cartão de refeição. OS TRABALHADORES QUEREM: – O subsídio de refeição pago no recibo de vencimento e depositado na conta bancária; – Admissão para o quadro dos CTT de trabalhadores em número suficiente para normalizar as escalas e os horários de trabalho, para evitar a constantes deslocações de trabalhadores e …
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